منابع انسانی و کرونا: نتایج تحقیق

بر اساس تحقیقی که انجمن منابع انسانی آمریکا انجام داده و اطلاعاتی که از ۲۲۰۰ متخصص منابع انسانی دریافت کرده است، چالش های اصلی کارفرمایان در مورد منابع انسانی و کرونا استخراج شده است. ۱۰% از کسب و کارها به طور کلی ورشکست شده اند و چالش های اصلی آنهایی که سرپا مانده اند شامل موارد زیر است:

۱٫ بیشتر از ۷۱ درصد کارفرمایان در تطبیق با شرایط دورکاری دچار چالس هستند.

۲٫ نزدیک به ۶۵ درصد از شرکت ها گفته اند، بالا نگه داشتن روحیه کارکنان به یک چالش تبدیل شده است

۳٫ بیش از یک سوم شرکت ها در مورد سه مورد “حفظ فرهنگ سازمانی، بهره وری کارکنان و مقررات مرخصی” با مشکل مواجه هستند

ویروس کرونا ۴۰ درصد از کسب و کارها را مجبور به بستن قسمتی از کارشان کرده است و تاثیر زیر را روی اقدامات منابع انسانی داشته است:

  • ۵۰% از پاسخ دهندگان اظار داشته اند استخدام را متوقف کردند و ۱۴% گفته اند بیشتر استخدام کرده اند
  • ۳۱% کارکنان را به مرخصی فرستادند و ۱۵% از شرکت ها تعداد کارکنان را کاهش دادند بدون اینکه قصدی برای استخدام مجدد آنها داشته باشند.
  • ۳۸& از شرکت ها ساعت کاری را کاهش داند و ۱۹% دستمزد کارکنان را کم کردند
  • ۵۴% آموزش های مرتبط با کرونا ویروس را در دستور کار قرار داده اند
  • در حالی که کسب و کارهای مرتبط با “غذا و اقامت” بیشترین تاثیر را از این بیماری گرفته اند، در دورکاری پیشتاز بوده اند

هر چند که این شرایط گذرا خواهد بود، اما کسب و کارها شرایط عادی ندارند و زمان ابهام و چالش های جدید است. زمان همکاری بیشتر برای گذراندن این شرایط است.

گزارش کامل را از SHRM CV19 Research Presentation Release 2 دریافت کنید

 

 

   ارسال دیدگاه

ایمیل شما هرگز برای مقاصد تجاری یا تبلیغاتی بکار نمی رود. *

 


کاربرانی که به تازگی به ما پیوسته اند

gradymarden9gradymarden9
corrinefrankecorrinefranke
nydiacedillonydiacedillo
syreetawilcox3syreetawilcox3
rezahajighasemirezahajighasemi
AbbasqorbaniAbbasqorbani
nimafadenimafade
Parisa peyroviParisa peyrovi
OlgablideOlgablide
SARHANGISOHEIL@gmail.comSARHANGISOHEIL@gmail.com