یکی از مهمترین طرح های انگیزشی کارکنان،انگیزش از طریق پاداش های عملکردی است. کاملترین مدل های تخصیص پاداش، بهره وری شرکت […]


ادامه ...

آذر ۲۳, ۱۳۹۶

هر شرکتی برای پرداخت حقوق کارکنان نیازمند داشتن رویه ای مشخص است تا بتواند ضمن محاسبه عادلانه و دقیق حقوق […]


ادامه ...

مرداد ۱۸, ۱۳۹۶

یکی از مولفه های مهم در ایجاد حس رضایت و دلبستگی در کارکنان، وجود فرصت های پیشرفت و ارتقا در […]


ادامه ...

تیر ۹, ۱۳۹۶

داشتن نظامی مدون در جذب و استخدام، از نیازهای اولیه مدیریت منابع انسانی شرکت ها است. این دستورالعمل در ۱۶ […]


ادامه ...

آبان ۲۵, ۱۳۹۴

فایل وورد دستوالعمل ارزیابی عملکرد در ۹ صفحه (فونت ۱۳، فاصله خطوط ۱٫۱۵)، شامل تیترهای زیز: مقدمه تعاریف و اصطلاحات هدف دامنه […]


ادامه ...

مرداد ۲۷, ۱۳۹۴

کاربرانی که به تازگی به ما پیوسته اند

bonniegarret23bonniegarret23
reza.management@gmail.comreza.management@gmail.com
saeedeh_golchin66saeedeh_golchin66
eugeniodorris16eugeniodorris16
kelleyzerchokelleyzercho
19841984
myronstainforthmyronstainforth
jamijami
maritaq12272409maritaq12272409
lilliangame3lilliangame3