ممکن است مسئولیت اداره یک واحد جدید در شرکت تان و یا شرکت جدید به شما سپرده شود. بر عهده […]


ادامه ...

مهر ۱۸, ۱۳۹۴

تفویض اختیار انجام کار به دیگران می‌تواند منجر به افزایش چندین برابر بهره‌وری در سازمان شود، به شرط آنکه بدانید […]


ادامه ...

مهر ۳, ۱۳۹۴

دادن خبر بد به رئیس هیچ‌گاه خوشایند نیست. اما حقیقت آن است که همیشه کارها آنطور که می‌خواهیم پیش نمی‌رود، […]


ادامه ...

شهریور ۳۱, ۱۳۹۴

شکی نیست که روابط خوب بین مدیر و کارمند موجب بهبود فضای کار و موفقیت شرکت می شود و کارکنانی […]


ادامه ...

شهریور ۱۳, ۱۳۹۴

۱۳ حربه شایع که مدیران ناکارآمد برای بدست آوردن و حفظ جایگاه شغلی خود به آن متوسل می شوند. هریک از […]


ادامه ...

شهریور ۹, ۱۳۹۴

در مورد رهبری خوب و موفق زیاد صحبت شده است. اما چه رفتارهای منجر می شود تا یک رهبر بد […]


ادامه ...

تیر ۱۵, ۱۳۹۴

شاید برای شما هم این سؤال پیش آمده باشد که برای آنکه مدیری موفق باشم چه باید بکنم؟ حتماً با […]


ادامه ...

خرداد ۲۹, ۱۳۹۴

اگر در شرکت دنبال رشد و تعالی هستید و می‌خواهید به یک رهبر موفق تبدیل شوید، سعی کنید که نشان […]


ادامه ...

خرداد ۲۴, ۱۳۹۴

وقتی یکی از اعضای شرکت، ناگهان شغل خود و شرکت را ترک می‌کند، مدیران با چالش‌ عملیاتی بزرگی مواجه می‌شوند.


ادامه ...

خرداد ۲۳, ۱۳۹۴

اگر شما مدیری جزئی نگر هستید، پس می توانیم بگوییم، حتی نمی‌دانید که چه کار دارید می‌کنید! 


ادامه ...

خرداد ۱۶, ۱۳۹۴

خبر بد این است که برخی از رهبران الهام‌بخش نیستند. خبر خوب آن است که می‌توانید خودتان رهبر خودتان باشید […]


ادامه ...

خرداد ۶, ۱۳۹۴

ممکن است توصیه به خوابیدن کافی قبل از تصمیم گیری های مهم، کمی شبیه به نصیحت مادربزرگ ها به نظر […]


ادامه ...

اردیبهشت ۲۱, ۱۳۹۴

کاربرانی که به تازگی به ما پیوسته اند

lucaslopez494lucaslopez494
ericashillings4ericashillings4
jeffersonlittlejeffersonlittle
jillpeak9359jillpeak9359
mostafa ahmadimostafa ahmadi
namdarnamdar
asadollahiasadollahi
starrackleystarrackley
ruthiewillett69ruthiewillett69
AdrinAdrin